4月22日，学校在体育馆举办2023届毕业生春季校园招聘会。党委书记孙晓峰，党委委员、副院长阳光宁到现场指导工作。池州市人力资源和社会保障局党组成员、副局长陈胜昔也到场指导。

孙晓峰深入招聘会现场，与参会单位代表和毕业生进行交流，了解企业发展与人才需求、毕业生求职择业进展等情况，向用人单位介绍学校的教育教学情况和人才培养特色，并就深化校企双向合作，积极拓展就业岗位，开展校园人才招聘，促进毕业生充分就业等进行了沟通交流。勉励毕业生积极面对就业挑战，充分展示专业才干，昂扬自信走向社会，实现美好人生梦想。

招聘会上，单位负责人向求职学生细致介绍公司情况、招聘需求、薪资待遇和发展空间等，热情邀请毕业生加入。同学们积极了解招聘单位情况，表达求职意愿，开展择业活动。招聘会现场还设置了“征兵咨询台”，退役复学“老兵”在现场与同学进行交流分享，介绍大学生征兵入伍政策等。

本次招聘会是学校贯彻落实教育部春季促就业攻坚行动的具体措施，得到了池州市人力资源和社会保障局的大力支持。招聘会组织了138家优质用人单位，为毕业生提供就业岗位1259个，覆盖金博宝188：全部专业，吸引1200多名学生现场参加。期间，就业指导中心还组织安排了17场专场宣讲（面试）会。

开学以来，学校抢抓春季校园招聘关键时间节点，充分发挥校园招聘主渠道作用，聚焦当前学生就业重点难点，开拓金博宝188岗位，帮助学生积极求职，加快推进就业工作进程，切实帮助2023届学生落实去向。

（供稿：就业指导中心张永东/摄影：宣传部/编辑：袁梦成/审核：洪为宝、朱坤）